Khóa huấn luyện kỹ năng giảng dạy (Train-the-trainer)

Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam – CTCP tổ chức mời chào giá hạng mục mua sắm: Khóa
huấn luyện kỹ năng giảng dạy (Train-the-trainer);
Đề nghị các cơ quan, đơn vị quan tâm nghiên cứu và gửi ... hồ sơ chào giá theo các yêu cầu sau
đây:
1. Yêu cầu về hồ sơ chào giá:
- Tên khóa huấn luyện: Khóa huấn luyện kỹ năng giảng dạy (Train-the-trainer).
- Số lượng: 04 khóa, 40 học viên/ khóa.
- Thời gian huấn luyện: Tháng 05 - 06/2026
- Địa điểm huấn luyện: Cảng HKQT Nội Bài (01 khóa), Cảng HKQT Đà Nẵng (01 khóa), Cảng
HKQT Tân Sơn Nhất (02 khóa).
- Yêu cầu về giáo viên và Nội dung chương trình: theo Phụ lục đính kèm.
- Giá: Đề nghị chào giá trọn gói, đã bao gồm toàn bộ chi phí, thuế GTGT; Đồng tiền chào giá,
thanh toán: VNĐ.
- Thanh toán: Thanh toán 1 lần bằng hình thức chuyển khoản sau khi kết thúc huấn luyện.
- Kế hoạch huấn luyện: Cung cấp kế hoạch huấn luyện chi tiết.
- Hiệu lực hồ sơ chào giá: 30 ngày kể từ 14 giờ 00 ngày 18/05/2026.
- Hồ sơ chào giá phải được đại diện có thẩm quyền tại đơn vị chào giá ký, đóng dấu. Hồ sơ chào
giá được đánh giá là đạt yêu cầu khi đáp ứng toàn bộ các yêu cầu của Thông báo mời chào giá.
2. Thời hạn, địa điểm gửi hồ sơ chào giá:
- Thời hạn gửi hồ sơ chào giá: Trước 14h giờ 00 ngày 22/05/2026.
- Phương thức gửi hồ sơ chào giá: Gửi trực tiếp/bưu điện theo địa chỉ nhận hồ sơ chào giá.
- Địa điểm nhận hồ sơ chào giá: Ban An toàn – Kiểm soát chất lượng, Tổng công ty Cảng hàng
không Việt Nam – CTCP (địa chỉ: 58 Trường Sơn, Phường Tân Sơn Hòa, TP.HCM).
3. Thông tin liên hệ:
- Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam – CTCP;
- Ban An toàn - Kiểm soát chất lượng;
- Người liên hệ: Mr. Đặng Quốc Bảo
- Điện thoại: 0983.047.443
- Email: baodq@acv.vn
4. Yêu cầu đối với nhà cung cấp:
- Có đăng ký doanh nghiệp/ đăng ký hoạt động hợp pháp.
- Không đang tranh chấp, khiếu kiện, xung đột quyền lợi với Tổng công ty Cảng hàng không
Việt Nam – CTCP.

PHỤ LỤC
Yêu cầu về giáo viên và nội dung chương trình
“Khóa huấn luyện kỹ năng giảng dạy (Train-the-trainer)”
1. Yêu cầu về giáo viên
- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên trình độ thạc sĩ các chuyên ngành: quản trị, giáo dục, đào
tạo, tâm lý học hoặc các lĩnh vực liên quan.
- Có chứng nhận đào tạo “Train the Trainer” do các tổ chức uy tín trong nước hoặc quốc tế cấp
(ví dụ: IATA, ICAO, ACI, Dale Carnegie, ActionCOACH hoặc tương đương).
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo, huấn luyện hoặc phát triển nguồn
nhân lực.
- Đã trực tiếp giảng dạy ít nhất 03 khóa Train the Trainer hoặc các chương trình đào tạo kỹ
năng tương đương.
2. Yêu cầu về nội dung chương trình
Chủ đề Nội dung phù hợp với từng vị trí công việc
01 Vai trò của giáo viên (trainer):
- Trách nhiệm và phẩm chất
- Ranh giới vai trò của giáo viên
02 Các phương pháp, phong cách và chiến lược giảng dạy và học tập:
- Nguyên tắc học tập của người lớn (adult).
- Loại hình học tập.
- Thích nghi với các khác biệt trong phong cách học tập.
03 Kỹ năng tổ chức lớp học:
- Quản lý lớp học.
- Lên kế hoạch và chuẩn bị.
- Mục tiêu học tập.
04 Kỹ năng huấn luyện:
- Kỹ năng đặt câu hỏi và công cụ hỗ trợ huấn luyện.
- Kỹ năng thuyết trình.
- Kỹ năng hỗ trợ.
- Kỹ năng phản đối.
- Các tình huống khó.
- Kỹ năng lắng nghe.
- Truyền đạt bài học lý thuyết.
- Truyền đạt bài học thực hành.
- Đưa ra và nhận lại phản hồi/ góp ý.
- Học tập vi mô và giảng dạy vi mô (Micro-learning và micro-teaching).
05 Sử dụng các phương pháp đánh giá khác nhau để đánh giá:
- Hiệu quả huấn luyện/ giảng dạy.
- Năng lực đánh giá.
- Đánh giá huấn luyện hiệu quả.
06 Học tập kỹ thuật số (phù hợp với tổ chức):
- Học tập trong thời đại kỹ thuật số, thế hệ kỹ thuật số.
- Công cụ học tập kỹ thuật số.
- Học tập ảo (Virtual learning).
10 Lưu hồ sơ
3. Phương pháp huấn luyện: Lý thuyết, thực hành, hướng dẫn tại chỗ (OJT).
4. Phương pháp đánh giá: Lý thuyết, thực hành, hướng dẫn tại chỗ (OJT).
5. Thời gian khóa học: 02 ngày/khóa học.
6. Số lượng học viên khoá học: 40 học viên/lớp.
7. Thời gian tổ chức: Trong tháng 05 - 06/2026.

Chia sẻ cho bạn bè!